人材採用

はたらいくについて

仕事観で人と企業が出会える 検索機能を搭載した、地域密着を実現する求人・転職情報サイトです。
はたらいく
正式名称 はたらいく
企画内容・判型 基本企画(ベーシックフリー、ベーシック、ライト)
リピ割・おまとめパック(長期掲載向け割安企画)
締切・発行日 【締切】毎週水・金曜 【発行】毎週木・月曜
参画・掲載期間 2週間(基本企画)他
発行エリア 全国
特徴1
"仕事観"で人と企業が出会える検索機能を搭載
「お客様の笑顔が見れる仕事がしたい」「自分のペースで出来る仕事がしたい」など
転職者が望む"5つの仕事観"で仕事が探せる『はたらいく』ならではの検索機能です。
特徴2
地域密着を実現する47都道府県別サイト
地元で仕事を探す読者と地元で採用したい企業様とのマッチングを目指し、広範囲で効率的な募集が可能な"ブロック版"と、地域密着度の高い"都道府県版" をご用意しました。
特徴3
他サイトとの連携により、圧倒的多数のユーザーへリーチ
Yahoo!JAPANとの提携をはじめ、タウンワークネット、とらばーゆ、フロム・エー ナビなどリクルート求人メディアからの集客で圧倒的多数のユーザーを獲得します。
特徴4
月曜・木曜の週2日更新
掲載期間は2週間から、毎週月・木の週2回更新。突発的ニーズにも対応可能です。
特徴5
携帯サイトにも無料で転載
 

人と仕事が「好み」や「らしさ」で出会える場所。
『はたらいく』はそんな求人・転職情報サイトを目指しています。

■事実1:転職者の多くは、条件だけではなく、「仕事とのフィット感」を大事にしています。

転職をするきっかけとなった3大理由

・給与、昇給など待遇に不満があった ・・・42.3%
・仕事内容が自分に合わないと感じた ・・・42.1%
・会社の組織風土や人間関係が合わないと感じた ・・・27.2%

転職においては条件面だけでなく、自分に合った仕事との"フィット感"が重要です。

■事実2:転職者の多くは、「地元で働きたい」と考えています。

転職における勤務地の考え方

・地元で働きたい ・・・73%
・勤務地にはこだわらない ・・・17%
・地元以外で働きたい ・・・10%

転職を検討する際に、転職者が「地元」と考えるエリアの情報が手に入ることが重要です。

そんな転職者の声に応えて生まれたのが『はたらいく』
「人と仕事のフィット感」=「仕事観」
「地元」=「都道府県」
仕事観や働きたい場所で、自分にあった仕事を探せる新しい転職サイトです。

【資料出典】 リクルート転職者意識調査(2010年2月実施。サンプル数=2300)

発行版

掲載エリア ブロック版 関東ブロック(東京、神奈川、千葉、埼玉)
北関東ブロック(栃木、茨城、群馬)
関西ブロック(大阪、京都、滋賀、奈良、兵庫、和歌山)
東海ブロック(愛知、岐阜、三重、静岡)
北海道・東北ブロック(北海道、青森、岩手、秋田、山形、宮城、福島)
北陸・甲信越ブロック(福井、石川、富山、新潟、長野、山梨)
中国・四国ブロック(岡山、鳥取、島根、山口、広島、高知、香川、徳島、愛媛)
九州・沖縄ブロック(福岡、佐賀、長崎、大分、熊本、宮崎、鹿児島、沖縄)
都道府県版 ご希望の掲載エリアを47都道府県よりお選びいただけます